みなさん、こんにちは！
戦力エージェント株式会社　採用・研修担当です。

 

先日、2023年4月入社社員3名の入社半年経過後研修を実施しました！

 

当日は今年の新入社員3名とメンター社員3名が参加し
入社から6ヶ月間の振り返り・共有および
2年目に向けての目標のブラッシュアップを行いました。

 

久しぶりの研修かつ同期・メンター社員が集まる機会ということもあり
振り返りの共有やメンター社員との交流の時間は
非常に盛り上がっておりました✨（笑）

 

また同期の話を聞く中で、今後の営業活動に活かせるヒントもたくさんあったようで
「●●さんのこういうところを真似する！」という意見もたくさん出ていました！

 

お互いに刺激し合い、高め合っている様子もうかがえたため
研修担当としても、とても嬉しかったです😄！！

 

ちなみに弊社では伴走型の研修・フォローを行っております。
◆入社前～　　　アイデムグループ内定者研修（随時）
◆入社直前　　　アイデムグループ導入研修
◆4月　　　　　　入社式
◆4月～6月　　　新入社員研修
◆7月　　　　　　本配属
◆本配属以降　　半年毎に面談および研修（その他随時フォロー）

 

1人1人に寄り添った教育・フォローを全社で徹底して行っておりますので
「研修制度が手厚いところがいいな！」と思う人にはピッタリの環境です！

 

選考段階から関わっている採用研修担当者と営業部が連携し
必ず1人1人の成長をサポートいたしますので安心してこの環境に飛び込んできてください♪

 

というところで今回は研修の様子をさらっとお伝えしました！
また社内イベントについてなど発信していきますのでお楽しみに(＾＾)